Arhiva pentru categoria "Juridic"

Subcategorii:

Sorteaza dupa:

Cele mai importante modificari aduse Codului Muncii in 2011

Dupa indelungi dezbateri, noul Cod al Muncii a intrat in vigoare din luna mai 2011. Principalele modificari aduse actului normativ au fost:

  1.  Sanctionarea drastica a muncii la negru. Angajarea a pana la cinci persoane fara incheierea unui contract individual de munca se sanctioneaza cu amenda de la 10.000 lei la 20.000 lei pentru fiecare persoana identificata iar angajarea a mai mult de 5 persoane fara contract constituie infractiune si se sanctioneaza cu inchisoare de la unu la doi ani sau cu amenda.

Citeste mai mult despre Cele mai importante modificari aduse Codului Muncii in 2011…

[del.icio.us] [Digg] [Facebook] [Furl] [Google] [LinkedIn] [Ma.gnolia] [MySpace] [Squidoo] [StumbleUpon] [Technorati] [Twitter] [Windows Live] [Yahoo!] [Email]

Regim matrimonial: regimul primar in reglementarea noului Cod civil

1.1.Noțiunea de regim matrimonial

Regimul matrimonial constă în ansamblul normelor legale care reglementează raporturile patrimoniale dintre soţi referitoare la bunurile lor, drepturile reale şi de creanţă precum şi raporturile patrimoniale în care intră cu terţii în calitatea lor de soţi.

Citeste mai mult despre Regim matrimonial: regimul primar in reglementarea noului Cod civil…

Accesiunea imobiliară artificială

1.Accesiunea sau incorporaţiunea. Noţiuni generale. Felurile accesiunii

Accesiunea, definită şi încorporaţiune, se fundamentează pe ideea că proprietatea unui lucru principal încorporează sau atrage după sine şi propietatea unui lucru accesoriu.

Accesiunea imobiliară se poate realiza fie pe cale naturală, respectiv prin unirea a două bunuri, dintre care cel puţin bunul principal este imobil, bunurile ce se unesc trebuie să aparţină unor proprietari diferiţi, iar unirea se realizează fără intervenţia omului, cazurile fiind expres prevazute de lege, fie pe cale artificială, situaţie care presupune intervenţia omului.

Citeste mai mult despre Accesiunea imobiliară artificială…

Drepturile autorului asupra desenelor şi modelelor industriale

Secţiunea 1. Transmiterea drepturilor

Transmiterea se poate face pe cale succesorală, prin cesiune[1] sau licenţă.

Transmiterea se înscrie la OSIM în Registrul desenelor şi modelelor şi produce efecte faţă de terţi numai de la data publicării în Buletinul Oficial de Proprietate Industriala a menţiunii de transmitere.

Citeste mai mult despre Drepturile autorului asupra desenelor şi modelelor industriale…

Înregistrarea unui desen sau model la OSIM

Pentru a înregistra un desen sau model industrial sunt necesare următoarele :
a) Solicitarea expresă de înregistrare a desenului sau modelului industrial;
b) Datele de identificare a solicitantului;
c) Indicarea produselor în care este încorporat desenul sau modelului industrial, dacă e cazul;
d) Numele autorilor sau o declaraţie pe răspunderea solicitantului că autorii desenului sau modelului industrial au renunţat la dreptul de a fi menţionaţi în cerere şi / sau în publicaţiile desenului / modelului industrial;
e) Reprezentările grafice ale desenului sau modelului industrial;
f) Forma de constituire, pentru persoanele juridice;
g) Actele de prioritate, în cazul în care se invocă una dintre priorităţile prevăzute de lege;
h) Declaraţia de noutate indicând informaţiile care, după cunoştinţa solicitantului, permit să se dovedească îndeplinirea condiţiilor de acordare a protecţiei desenului / modelului industrial pentru care se solicită protecţia.
Reprezentările grafice trebuie să redea complet desenul sau modelul care face obiectul cererii de înregistrare, astfel încât caracteristicile sale estetice să fie evidenţiate. În caz contrar, cererea de înregistrare se respinge.
În cazul unui desen reprezentările grafice pot fi însoţite de 3 specimene.
Cererea de înregistrare şi descrierea, redactate în limba română, însoţite de reprezentările grafice ale desenelor sau modelelor ori, după caz, de specimene, se depun la OSIM şi constituie depozitul naţional reglementar .
Nu se admit la înregistrare desene sau modele reprezentate grafic în mod schematic sau de principiu.
Un depozit multiplu poate cuprinde mai multe desene sau modele ale aceleiaşi categorii de produse, în conformitate cu clasificarea internaţională a desenelor şi modelelor.
Desenele şi modelele care fac obiectul unui depozit multiplu trebuie să satisfacă o regulă de unitate de concepţie, de unitate de producţie sau de unitate de utilizare, ori trebuie să aparţină aceluiaşi ansamblu sau aceleiaşi compoziţii de articole.

Citeste mai mult despre Înregistrarea unui desen sau model la OSIM…

Arestat in Munchen? Informatii pentru familie

Acest articol se adreseaza rudelor celor aflati in arest preventiv in penitenciarul Munchen. Adresa penitenciarului: JVA München Stadelheimer Str. 12 81549 München.

Detinutul poate fi vizitat de luni pina joi (cu exceptia sarbatorilor legale), intre orele 12:00 – 15:00. Este necesara programarea vizitei, asa ca trebuie sa luati legatura cu administratia penitenciarului.

Citeste mai mult despre Arestat in Munchen? Informatii pentru familie…

Transfer bancar pentru cei arestati preventiv in Bavaria

Doriti sa transferati bani in contul unui arestat preventiv in Bavaria (de ex. JVA München, Passau, Nürnberg, Augsburg, Landshut etc.)? Lista penitenciarelor din Bavaria o gasiti pe site-ul www.avocati-germania.ro

In general, arestatii preventiv aflati in penitenciarele din Bavaria / Germania nu au drept de munca in penitenciar, in asa fel incat acestia sunt dependenti de ajutorul financiar primit de la rude respectiv prieteni. Majoritatea penitenciarelor au contul bancar deschis la o singura banca. Pentru ca banii sa fie transferati pe contul rudei dumneavoastra, trebuie sa treceti in mod obligatoriu in OP urmatoarele date:

Citeste mai mult despre Transfer bancar pentru cei arestati preventiv in Bavaria…

Codul Muncii actualizat 2011

Codul Muncii este o culegere de acte normative privind drepturile si obligatiile angajatilor si ale angajatorilor. Codul Muncii 2011 ofera informatii despre cele mai noi modificari din legislatia muncii: angajarea, concedierea, salarizarea, contributiile sociale, regulamentul intern, fisa postului, demisia codul muncii, preavizul, contractul individual de munca, contractul colectiv de munca etc.

Citeste mai mult despre Codul Muncii actualizat 2011…

Securitatea individului si securitatea umana globala

In prezent, pe plan mondial, se raspandeste tot mai insistent conceptia potrivit careia piesa de rezistenta a securitatii nationale si a securitatii globale o reprezinta fiinta umana, ca parte intriseaca a unei comunitati. In acest context, accentul este pus pe individ, indiferent de statul al carui cetatean este, de etnia careia apartine, de religia pe care o impartaseste. O asemenea abordare si, bineinteles, optiune politica isi face simtita tot mai mult prezenta dupa incheierea razboiului rece, cand securitatea populatiei, respectiv a omului, ca fiinta umana, a devenit o preocupare sistematica si relativ constanta a comunitatii internationale.

Citeste mai mult despre Securitatea individului si securitatea umana globala…

Securitatea statelor dunarene in contextul globalizarii

Unele lucrari de specialitate au precizat ca securitatea reprezinta un concept ale carui dimensiuni pot fi:
-          politica;
-          militara;
-          economica;
Dimensiunea politica se refera la modul in care state care s-au desprins de sub auspiciile Cortinei de Fier si-au trasat directiile de actiune in  vederea integrarii in structurile de securitate regionale (NATO si in fond Uniunea Europeana, pentru ca si aceasta asigura securitate).

Citeste mai mult despre Securitatea statelor dunarene in contextul globalizarii…